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推动高技能人才队伍建设 用“工匠精神”助推制造转型升级

发布时间:2018-07-30

  “工匠精神”,是立足本职岗位,勤奋学习、刻苦钻研,追求卓越、创造极致、技艺超群,淡泊名利、甘于奉献的精神,是我们革命、建设、振兴、发展中不可或缺的强大精神力量。这种精神在大连加快建设“两先区”和调结构、转方式进程中尤为重要。近年来,大连市总工会始终把培育精益求精的“工匠精神”、建设高技能人才队伍作为服务全局工作的重要切入点,大力弘扬“工匠精神”,着力提升劳动者素质,在经济社会中发挥了工会组织不可替代的重要作用。

  

  一、弘扬“工匠精神”,培育行业领军人物,凝聚振兴发展的强大正能量

  “工匠精神”集中体现了工人阶级伟大品格。工会作为党和职工群众之间的“传动装置”,教育引导广大职工听党话、跟党走,把广大职工思想和行动统一到市委的决策部署上来,是工会组织首要的政治任务。近年来,全市各级工会组织在广大职工群众中大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神,为大连改革发展各项事业的发展奠定了坚实的群众基础,汇聚了强大的精神力量。

  自1946年开展“创模运动”以来,大连共产生全国劳模(全国先进工作者)346人(次),省部级劳模5012人(次),市级劳模25597人(次),先后涌现出吴运铎、赵桂兰、司胜战、钱令希、王亮等一大批具有鲜明时代特色的劳动模范和先进人物,以及农民工十姐妹、张香等一批农民工杰出典型代表,获得“共和国的‘劳模摇篮’”的美誉,大连市连续十届荣获全国职工职业道德建设“双十佳”。劳模精神蕴含的主人翁责任感和艰苦创业精神、忘我的劳动热情和无私奉献精神、良好的职业道德和爱岗敬业精神,成为全市广大职工向往的精神高地和不懈的追求目标。老工业基地振兴战略实施以来,赋予劳模精神更加丰富的时代内涵,大力选树和宣传技术型、创新性、发展型职工典型,重点向80、90后年轻技工和一线科研人员倾斜引领全市职工大力弘扬精益求精的“工匠精神”,不断解放思想,开拓创新,敢为人先、争创一流,立足本职大胆开拓。同时,还注重在政治上提高地位(大连港农民工张文波当选省总工会副主席)、在经济上提高待遇(提高劳模荣誉津贴待遇标准)、在舆论上加大宣传(近期央视“中国梦·大国工匠篇”集中报道了王亮、张如意、梁伟、李书乾、赵文武、鹿新弟等六位劳模事迹),在全社会推动形成劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的良好氛围,在广大职工中汇集起投身经济建设和社会发展的强大正能量。

  二、弘扬“工匠精神”,健全职工成才机制,建设高素质技能人才队伍

  “工匠精神”准确凝练了工人阶级不畏艰险、勇攀高峰的坚韧意志。 工会作为职工群众的“大学校”,提高职工群众的综合素质,特别是技术技能素质,建设一支数量庞大的高技能人才队伍,是工会服务经济社会发展的重要抓手。近年来,全市各级工会组织主动争取、科学运用各种资源手段,把提高职工队伍技能素质作为推动人才强市战略实施的一项重点任务始终抓紧抓好不放松。

  为贯彻全面的人才观,全市各级工会组织引导职工进一步增强爱岗敬业和岗位成才意识,主动适应科学技术日新月异的新形势,自觉学习、刻苦学习、终身学习,努力掌握新知识、锻造新技能、增长新本领。从2007年开始,由市总工会牵头,在全市技术工人中共评选出132名“大连名师”,王亮、鹿新弟、李书乾等一线优秀工人,并给予每人每月80元政府津贴待遇。为了充分调动广大职工参加技术创新活动、 发明创造积极性,帮助广大职工实现技术维权,市总工会出台了群众性技术创新优秀成果奖励办法、设立国家专利项目奖励、对大连市技工晋升技师和高级技师实施奖励等一系列奖励政策,近两年仅奖励晋级技师、高级技师资金投入就达到400余万元。市总工会还会同人社局等部门组织开展市级一类职工职业技能大赛。 在近4届的市级比赛中,市总工会承办了符合高技能人才需求的包括数控机床装调工、计算机程序设计员、动画绘制员、维修电工、机修钳工等27个工种的比赛,吸引了12万余名职工参赛,13名符合条件的大赛状元, 荣获了市总工会授予的“大连五一奖章”。在2012、2015年全省12个工种职业技能大赛中, 大连市荣获两届团体第一名,1人获得“全国技术能手”称号。目前,技术创新成果评选结果已被纳入大连市政府高技能人才考核评价体系,在市政府推荐高技能人才享受国务院特贴等高技能人才的评审中,市总评出的“大连市技术创新成果”和“大连市技术创新能手”称号各有加分,据不完全统计,大连市已有近10位一线工人享受国务院特殊津贴,开辟了优秀技能人才职业发展的快速通道。

  三、弘扬“工匠精神”,激发群众创造活力,推动大连市经济社会创新发展

  “工匠精神”充分展示了工人阶级主人翁风采和优秀品质。工会作为党和国家联系职工的桥梁纽带,团结动员全市职工积极投身大连市经济社会发展,义不容辞。全市各级工会组织牢牢把握为实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗的工人运动时代主题,团结动员全市职工深入推进技术革新、技术攻关、发明创造等群众性经济技术创新活动,为大连振兴发展注入了不竭动力。

  大连作为全国合理化建议的发祥地,在全面振兴的时代背景下,不断创新活动的内涵与外延,先后开展了“我为节能减排献一计”、“安全生产合理化建议专题月”等活动,将合理化建议与企业生产力提高、节能减排、安全生产等紧密结合。全市每年的合理化建议数量都在75万条以上,实施率30%以上,近年来全市职工合理化建议所创造和节约的价值达到数十亿元人民币。自1995年开始,大连市总工会联合政府相关部门开展了“大连市群众性技术创新优秀成果”评选,活动历时21年共评选出优秀成果3685项,创经济效益25.2亿元,评选出210名“大连市技术创新能手”,命名了“鹿新弟气压试验法”等78项以职工名字命名的“绝招、绝技、绝活”和先进操作法。瓦轴集团公司李书乾的《电热辐射管的节能研究与应用》等5项职工技术创新成果在“全国海峡两岸职工创新成果展会”上获金奖,2项成果获银奖。道依茨一汽(大连)柴油机有限公司高级技师鹿新第的《道依茨柴油机标准化试验方法和标准》成果和中车大连机车车辆有限公司高级技师毛正石的《16V265H型柴油机机体国产化》成果,分别荣获2014、2015年度辽宁省在高技能人才当中获评的科学技术进步三等奖。毛正石的《铸态下具有-40℃冲击韧性的QT500-7AL铸件的熔炼工艺研究》获2015年度全国职工创新补助资金项目。

  (来源:辽宁省总工会)